组，迅速启动内部调查程序，并在核实情况后，于 3 月 31 日下午依规对涉事管理人员作出免职处理并决定予以解除劳动合同。公司将依法依规持续跟进后续处理，绝不姑息。附全文：3 月 28 日，我司一女员工就某管理人员涉嫌职场性骚扰行为进行实名举报。收到举报后，公司高度重视，立即成立专项调查组，迅速启动内部调查程序，并在核实情况后，于 3 月 31 日下午依规对涉事管理人员作出免职处理并决定予以解除劳动
当前文章：http://h6css.qiaobomu.cn/4c8r/ztn.html
发布时间：16:45:12
